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INTELLIGENT SOLUTION

智慧化解決方案

智慧城管

背景

        隨著我國經(jīng)濟、社會的快速發(fā)展,城市化進程加快推進,城市規(guī)模迅速擴大,城市人口快速增加,城市管理需要覆蓋的區(qū)域和管理的內(nèi)涵不斷拓展,客觀上對城市管理提出了更高的要求。

        但長期以來,城市管理在具體問題的發(fā)現(xiàn)、處置、效果評價等方面,仍然是一種“小城管”的城市管理模式。因為管理手段落后,信息獲取滯后,管理被動后置,經(jīng)常是要由群眾電話反映、信訪,或者媒體進行曝光后,城市管理部門才知道問題的發(fā)生;城市管理各專業(yè)管理部門職能交叉、管理多頭,有的事無人管、有的事多頭管;沒有建立起一套長效城市管理的機制,問題屢禁不止、越管越多;規(guī)劃和管理滯后,城市管理各部門仍然以傳統(tǒng)粗放式管理方式為主;管理職能分散、管理手段滯后、管理效率不高的矛盾越來越突出,制約了城市管理水平和效果的持續(xù)提高,已不能滿足新形勢下城市管理的需要。迫切需要運用現(xiàn)代信息技術(shù)、高效能的管理方式在管理模式、管理手段等方面改革創(chuàng)新,打造數(shù)字化智慧城管系統(tǒng)已成為重要發(fā)展趨勢。


解決方案

        迪威迅智慧城管系統(tǒng)主要依托云計算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、智能視頻分析等技術(shù),實現(xiàn)對城市管理事、部問題的數(shù)據(jù)采集、受理、分撥、處置、考評,實現(xiàn)對城市管理問題的閉環(huán)管理,結(jié)合城市管理行業(yè)管理需求,通過信息化手段實現(xiàn)對行業(yè)的精細化管理。
        智慧城管系統(tǒng)利用萬米單元網(wǎng)格管理法和城市部件管理法相結(jié)合的方式,整合應用多項數(shù)字城市技術(shù),利用智能移動終端,創(chuàng)新信息實時采集傳輸?shù)氖侄危瑒?chuàng)建城市管理監(jiān)督和執(zhí)行相互分離協(xié)作的管理體制。



————————————————————  1.系統(tǒng)架構(gòu)  ————————————————————



(1)標準規(guī)范體系
(2)智慧城管指揮中心、智慧城管平臺
(3)行政執(zhí)法、行政執(zhí)法、市容環(huán)衛(wèi)、園林綠化、市政公用等應用。
(4)綜合執(zhí)法七大體系:城管事件中心、指揮調(diào)度平臺、考核評價、公眾服務、大數(shù)據(jù)分析決策、數(shù)據(jù)資源平臺 、智能服務平臺。



————————————————————  2.前端感知  ————————————————————



(1)井蓋管理
井蓋采用安裝位移傳感器方案,對部件進行定位、明確部件責任權(quán)屬,實時采集并監(jiān)測井蓋數(shù)據(jù),實現(xiàn)對前端采集的智能化管理。
(2)戶外廣告管理
a)廣告日常監(jiān)管
b)臨時廣告、店招報備



————————————————————  3.業(yè)務流程  ————————————————————



————————————————————  4.智慧城管平臺  ————————————————————





(1)非接觸式智能執(zhí)法取證              (2)規(guī)范化執(zhí)法

(3)移動化線上執(zhí)法辦案                 (4)精細化的執(zhí)法勤務管理

(5)多層級的執(zhí)法指揮調(diào)度



案例賞析

1.遼寧盤錦項目



        系統(tǒng)以省級數(shù)字城管標準為指導,充分利用綜合采集員隊伍、政務硬件資源、網(wǎng)格化社會管理資源,建立一套既滿足城市管理要求、又滿足城管業(yè)務需求的信息化系統(tǒng)。
        系統(tǒng)以“立足小城管,著眼大服務”為發(fā)展思路,將“盤錦數(shù)字化城管系統(tǒng)”建設成為一個融合城市管理、社會管理、城市服務等方面的綜合應用平臺,成為城市管理“服務中心”。



2.江西婺源項目:智慧城市服務中心



        江西婺源智慧城市服務中心是全區(qū)服務型政府社會治理的綜合平臺。通過一個平臺(數(shù)字城管系統(tǒng)平臺升級為社會治理綜合平臺),兩個中心(智慧城管中心、政務中心)的建設,搭建起政府各部門、各社會機構(gòu)和市民群眾多向溝通的橋梁,將城市管理、應急指揮、社會治理、政務服務融為一體,形成以平臺為中樞,各職能部門依法履職、密切配合的社會綜合管理、服務工作機制。